ESG是環(huán)境(Environmental)、社會(Social)和治理(Governance)的縮寫，其理念的核心是促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，調(diào)動企業(yè)的力量推動全球的可持續(xù)發(fā)展。近年來，ESG重要性不斷提升，成為企業(yè)的“體檢報告”和“第二財報”。

聯(lián)合國環(huán)境規(guī)劃署于2004年提出了ESG概念，得到各國監(jiān)管機構(gòu)及產(chǎn)業(yè)界的廣泛認同，引起國際多邊、雙邊組織的高度重視。近年來，ESG作為新興投資理念，與我國“可持續(xù)發(fā)展”、“高質(zhì)量發(fā)展”、“綠色發(fā)展”等精神內(nèi)核基本一致，受到主管部門和金融監(jiān)管部門高度重視，并從政策上不斷推出頂層設(shè)計。

2016年，由來自歐洲多個頂級院校的專家發(fā)起UESG學(xué)術(shù)項目，UESG根據(jù)聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標SDGs制定全球企業(yè)通用的ESG執(zhí)行標準，評價標準與公示和認證體系。目前，國際通用ESG標準認證與信息公示機構(gòu)——UESG優(yōu)世界(中國)(以下簡稱“UESG”)正積極推動參與構(gòu)建中國ESG標準和認證培養(yǎng)中國ESG人才。

UESG綠色可持續(xù)發(fā)展認證體系

與ESG品牌企業(yè)共享“綠色名片”

11月5日~10日，第六屆中國國際進口博覽會在上海舉辦，UESG亮相進博會，并在“品牌·讓世界更美好”中外品牌論壇上，與百余家中外優(yōu)秀品牌以及來自政產(chǎn)學(xué)媒的各界人士聚焦ESG可持續(xù)發(fā)展理念與實踐進行了專項探討。

UESG董事總裁曲庭賢在主題演講中表示，ESG倡議企業(yè)不再只注重單一的盈利指標，從環(huán)境、社會影響和公司治理等方面追求長期可持續(xù)發(fā)展。2022年5月，國資委發(fā)布《提高央企控股上市公司質(zhì)量工作方案》，明確提出探索建立健全ESG體系。

“由此，ESG理念在中國進入公眾視線，并且正成為眾多企業(yè)的內(nèi)驅(qū)力和抓手，因此中國ESG標準的建立和ESG人才的培養(yǎng)將是建設(shè)中國ESG標準生態(tài)過程中的重中之重?！鼻ベt說。

11月7日，UESG在品牌論壇上發(fā)布了企業(yè)ESG實踐案例，并向社會各界發(fā)起“踐行ESG理念”的倡議，同時在現(xiàn)場為中外品牌企業(yè)頒發(fā)“踐行ESG理念倡議品牌證書”及“UESG可持續(xù)發(fā)展綠色名片”。

作為綠色可持續(xù)發(fā)展的積極推動者、傳播者、和踐行者，UESG從2023年7月開始在新華社建立ESG專欄，倡議共建有中國ESG標準生態(tài)；9月，UESG正式宣布獨家承辦“2023進博長廊”并發(fā)起《綠色發(fā)展倡議》，得到中外企業(yè)的積極響應(yīng)。今年11月起，60余家UESG綠色可持續(xù)發(fā)展品牌在上海虹橋綜合交通樞紐在第六屆進博長廊，通過近2000平方米綠色長畫卷的形式向社會各界號召加入UESG綠色可持續(xù)發(fā)展認證體系。

以進博會為起點，“綠色名片”將成為ESG認證企業(yè)與人才之間構(gòu)建起點對點的綠色紐帶?！懊總€國家的經(jīng)濟、社會背景、文化不同，ESG在評估的過程中既需要和國際接軌，也要符合各國國情。這就需要國際通用的ESG標準，也需要適合中國的ESG標準，在參考國際通用標準的同時融入本土指標，構(gòu)建有中國ESG標準評價體系?！鼻ベt在接受新華社采訪時表示，目前，UESG正積極與國際國內(nèi)的頂級院校和機構(gòu)合作，制定ESG/GB標準，建立中國ESG標準認證體系，認證ESG企業(yè)與ESG人才。

UESG展開多方合作

培養(yǎng)與認證中國ESG人才

綠色可持續(xù)發(fā)展是人類共同的追求，ESG也正成為中國城市和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的源動力。中國城市和企業(yè)以ESG為企業(yè)規(guī)范，進行綠色低碳轉(zhuǎn)型的過程中也面臨著ESG人才大量缺乏的困境。

根據(jù)《ESG人才吸引力洞察報告2023》數(shù)據(jù)顯示，2022年5月至2023年4月，全國新發(fā)布的ESG職位同比上一年增長64.46%，全國投遞ESG崗位的人才同比上升151.65%，各個年齡段的投遞者同比增長都超100%。目前，上海、北京、深圳、廣州、廈門、杭州、成都等城市ESG新發(fā)職位的數(shù)量居于全國前列，中國香港位居第十。在目前的ESG從業(yè)者中，30歲以下占比超過40%，碩博以上學(xué)歷的占81.21%。ESG招聘數(shù)據(jù)顯示，ESG職位對碩博學(xué)歷的需求為19.96%，對本科學(xué)歷的要求為76.7%，明顯高出全行業(yè)整體水平。

針對當(dāng)前中國企業(yè)和人才在ESG崗位都有著強烈雙向需求的現(xiàn)狀，2023年8月，UESG啟動復(fù)合型ESG創(chuàng)新人才儲備計劃，開通了在校學(xué)生ESG人才認證特優(yōu)通道，加速推動中國年輕人在ESG領(lǐng)域的主動學(xué)習(xí)和就業(yè)意愿。今年10月，開創(chuàng)中國ESG人才實訓(xùn)營，合力培養(yǎng)儲備更多具有一線實戰(zhàn)能力的ESG人才。

曲庭賢表示，未來三年，UESG將為超過30萬人提供國際通用ESG標準認證服務(wù)，幫助10萬名取得UESG認證的ESG人才從事ESG工作，促進中國綠色可持續(xù)發(fā)展人才的就業(yè)和發(fā)展。

這項認證的課程內(nèi)容是以ESG理念為基礎(chǔ)，認證考試與課件均為中文，在國際通用ESG標準的框架下，結(jié)合中國國情、從多維度為學(xué)員提供全方位的ESG知識儲備。

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